Lov om beskyttelse av supplerende pensjonsrettigheter for arbeidstakere og selvstendig næringsdrivende som flytter innenfor EØS-området
Denne siden viser Lov om beskyttelse av supplerende pensjonsrettigheter for arbeidstakere og selvstendig næringsdrivende som flytter innenfor EØS-området i en brukervennlig struktur med kapitler, paragrafer og stabile lenker til hver bestemmelse.
- Dokumenttype
- Lov
- Dato
- 2001-12-14
- Nummer
- 95
- Kilde
- Lovdata
- Departement
- Finansdepartementet
- I kraft
- 2002-03-01
- Sist importert
- 17. juni 2026
- Sist oppdatert i kilde
- 9. september 2021
- Rettsområde
- EU/EØS-rett, Arbeids- og sosialpolitikk, Pensjons- og trygderett
§ 1. Lovens formålegen side
§ 2. Lovens virkeområdeegen side
pensjonsordninger opprettet i livsforsikringsselskap, pensjonskasse, bank eller forvaltningsselskap for verdipapirfond og som omfattes av lov 24. mars 2000 nr. 16 om foretakspensjon, lov 24. november 2000 nr. 81 om innskuddspensjon i arbeidsforhold eller lov 13. desember 2013 nr. 106 om tjenestepensjon, kommunale pensjonsordninger som omfattes av lov 22. juni 2018 nr. 83 om kommuner og fylkeskommuner §§ 8-7 og 13-5 med tilhørende forskrifter, andre kollektive pensjonsordninger i pensjonskasse eller livsforsikringsselskap enn de som er nevnt under 1 og 2, avtalebaserte pensjonsordninger hvor ytelsene utbetales over foretakets drift, pensjonsfond som omfattes av lov 24. mars 2000 nr. 16 om foretakspensjon § 16-2 23. ledd, avtaler om pensjonsordning for selvstendig næringsdrivende, sykehjelps- og pensjonsordningen for leger.
§ 3. Rett til grenseoverskridende utbetalingeregen side
§ 4. Rett til medlemskap i pensjonsordning ved midlertidig utestasjonering i annen EØS-stategen side
§ 5. Likebehandling vedrørende vern av opptjente pensjonsrettigheteregen side
§ 6. Informasjon til medlemmer av supplerende pensjonsordningeregen side
pensjonsrettigheter når vedkommende går ut av ordningen, retten til etter behov å få utbetalt pensjon i en annen EØS-stat, en eventuell rett til å fortsette pensjonsopptjening ved utestasjonering i en annen EØS-stat, en eventuell rett til å fortsette egen premiebetaling i pensjonsordningen, og fritak fra å betale premie til supplerende pensjonsordning i vertslandet.